las mujeres's florecen hechos meritorios, y se esfuerzan por avanzar hacia la nueva era. el 3 de marzo, el simposio sobre la celebración del 8 de marzo festival de mujeres emprendedoras y trabajadoras científicas y tecnológicas en el provincia organizada por la asociación de científicos y empresarios de anhui y la asociación provincial de académicos y expertos de anhui se llevó a cabo en la tecnología de yuanchen . provincia de anhui " portador de la bandera roja del 8 de marzo " , representantes de trabajadoras de tecnología y empresarias se reunieron juntos para recordar el pasado, trabajar duro para crear logros en forma de inspecciones sobre el terreno y compartir e intercambiar; mujeres's día. el simposio fue fragante. el señor. hong jiayou, secretario del comité del partido de la facultad de maestros de preescolar de hefei y subsecretario del comité del partido de la asociación de científicos y empresarios de anhui, entregó flores a los ganadores honorarios de el "portador del estandarte rojo del 8 de marzo" en la provincia de anhui de la asociación, felicitándolos por sus honores. hombre, y en nombre de la asociación, Me gustaría extender saludos festivos a ¡todo el mundo! ms. liang yan, gerente general de tecnología yuanchen, revisó su viaje empresarial como representante, y dijo que hubo cosechas y dificultades en el camino. frente a las dificultades, no puedes'retroceder, solo puedes morder la bala y mantenerte al día con el desarrollo del país. se necesita mucho trabajo, especialmente en la actualidad, la implementación de la estrategia nacional de doble carbono ha sido confirmado. los gobiernos locales han emitido mucho apoyo político, y el entorno empresarial se ha optimizado aún más. es necesario que las mujeres empresarias aprovechen la tendencia, sigan la tendencia, y aprovechen la oportunidad de volverse más grande y más fuerte. por supuesto, el desarrollo empresarial no se logra de la noche a la mañana. requiere no solo objetivos estratégicos claros, planes estratégicos específicos e implementables y un excelente equipo, sino también un excelente cultura corporativa y una integración orgánica de las estrategias corporativas. el mos Lo importante es jugar la fortaleza de batalla de la rama del partido. el papel y el papel vanguardista y ejemplar de los miembros del partido, y luego impulsar el pensamiento de todos los miembros. solo con un alto grado de unidad mental ¿Podemos tener la misma dirección y enfoque en un solo lugar, y luego promover el desarrollo de alta calidad de la empresa.? señaló que en el camino, siempre tuvo un corazón agradecido, agradeció a los fundadores y socios por el esfuerzo conjunto en pos de sus sueños, y agradeció a los líderes y organizaciones provinciales y municipales por su apoyo y ayuda en tiempos de dificultades. hay un largo camino por recorrer. en el futuro, las mujeres todavía pueden sostener el cielo, y hay mucho por hacer. tenemos que aprender unos de otros, promoverse m...

el 2 de marzo, se llevó a cabo la ceremonia de firma de la "estación modelo de práctica empresarial de maestros" en la universidad técnica y vocacional de anhui. señor. xu hui, presidente de tecnología yuanchen, señor . he hongman, presidente de anhui fengyuan Pharmaceutical co., ltd., mr. sun jinghua, subsecretario del comité del partido y presidente de la universidad técnica y vocacional de anhui , y personas relevantes a cargo de varias unidades asistieron a la ceremonia de premiación. en nombre de la escuela,, el director sun jinghua dio una cálida bienvenida a todos los invitados y empresas cooperativas, y señaló que el establecimiento de la "estación móvil de práctica empresarial docente ejemplar" es para profundizar la integración de producción y educación, y promover la cadena de educación, la cadena de talento, la cadena industrial y la cadena de innovación. la conexión orgánica y la exploración beneficiosa de acelerar la reforma estructural de recursos humanos del lado de la oferta promoverá efectivamente la profunda integración orgánica de la producción y la educación entre empresas y colegios y universidades, y liberar un mayor impulso de cooperación y eficiencia de cooperación. en el próximo paso, la escuela se conectará estrechamente con las empresas, crear una buena plataforma y entorno para el desarrollo de la "estación móvil de práctica docente-empresarial ejemplar", explorar activamente el establecimiento de un mecanismo eficaz para el trabajo conjunto escuela-empresa La formación de profesores de alto nivel, y la educación conjunta de personas y el trabajo conjunto en la escuela y la empresa. la investigación, la co-construcción de instituciones, el intercambio de recursos, etc. son intensivos y meticulosos, y hacer esfuerzos incansables para crear un punto de referencia típico para la integración de la industria y la educación y la cooperación entre la escuela y la empresa . el señor. xu hui, presidente de yuanchen technology, presentó brevemente la situación básica de la empresa, y enfatizó que la educación vocacional asume la importante responsabilidad de cultivar diversos talentos para el país, heredar habilidades y promover el empleo y el espíritu empresarial. el establecimiento de la "estación móvil ejemplar de práctica docente-empresarial", por un lado, permite a los docentes estudiar en empresas, promueve a los docentes a estar a la vanguardia de la industria, y mejora el conocimiento profesional y la capacidad práctica; aumenta el nivel de habilidad. a través de la forma de cooperación de "salir e invitar a entrar", promoveremos aún más la cercanía y profundidad de la integración profunda de la producción y la educación entre las empresas y las escuelas. señaló señalar que en los últimos años, los gobiernos estatales y locales, las escuelas y las empresas han realizado amplias y profundas exploraciones sobre las políticas de práctica de los docentes y las empresas en la...

el tamborileo insta a la expedición a zarpar, y la mejora de la gestión abre un nuevo capítulo. el 28 de febrero, la tecnología yuanchen celebró la reunión de lanzamiento del proyecto de mejora de la calidad de la gestión. ms. yan Liang , gerente general de tecnología yuanchen, xuemei cao , director del departamento de cooperación y desarrollo de la empresa CCIC anhui, y personal relevante de la empresa asistieron a la conferencia. el sistema de gestión de la calidad es la base de la gestión empresarial. puede regular la gestión empresarial y el comportamiento de las personas's, supervisar y prevenir la ocurrencia de accidentes de calidad, y es de gran importancia para mejorar los beneficios económicos de las empresas . en este proyecto de mejora de la calidad de la gestión,, la tecnología de yuanchen invitó al equipo profesional de la empresa anhui del grupo de inspección de china a realizar asesoramiento y capacitación en el sitio. centrándose en la mejora de la calidad y la promoción del doble carbono, que encontró y resolvió problemas, y promovió integralmente un sistema de gestión de mayor calidad de la industria. la empresa opera de manera efectiva dentro de la empresa, y promueve preparativos preliminares como el inventario de carbono y la certificación de la huella de carbono para ayudar al desarrollo de alta calidad de la empresa. ms. yan Liang , el gerente general de tecnología yuanchen, señaló que el propósito final de implementar el sistema es servir a la producción y operación, especialmente en el entorno económico actual, el proyecto de mejora del sistema de gestión de calidad es un movimiento inevitable para satisfacer las necesidades del desarrollo empresarial, por lo que debemos ceñirnos a buscar la verdad de los hechos, encontrar problemas, mejorar el proceso, y establecer un sistema de gestión de calidad con "responsabilidades claras, procedimientos estandarizados, pragmática y eficiente". requiere que todos los empleados creen conciencia, actitud correcta, fortalezcan el aprendizaje, presten mucha atención a la implementación, promuevan activamente, y coordinen, de forma una atmósfera de "estándares de calidad como el vínculo clave para satisfacer las necesidades del cliente" dentro de la empresa, y esforzarse por promover el proyecto de mejora del sistema de gestión de calidad en operación efectiva dentro de la empresa, escolta para el sostenible y saludable desarrollo de la es ¡aventura! xuemei cao , el ministro de cooperación y el departamento de desarrollo de la empresa CCIC anhui , dio una introducción detallada a la empresa 's el enfoque de mejora del sistema de gestión de calidad , el diagnóstico in situ y el plan de implementación del proyecto . señaló que un un buen sistema puede desempeñar un papel en la racionalización de los procesos y la clarificación de derechos y responsabilidades. con el fin de mejorar el nivel de gestión de la empresa,, especialmente la capacidad de control de calidad, gara...

ayer por la mañana, el gobernador wang qingxian sostuvo una reunión de trabajo con yu tiecheng, presidente de la alianza de inversión guanghui. por invitación del consejo provincial para la promoción del comercio internacional y la cámara de comercio internacional de anhui, la alianza de inversión guanghui se unió a 20 empresas, incluidas participaciones centrales, emprendimiento huikang, bethel, yonganxing, caixin desarrollo, ecología de tianyu, tecnología de yuanchen, y acciones de xiuqiang. la gente viene a anhui para inspección y cooperación. wang qingxian señaló que aprovechar la tendencia general del país de acelerar la construcción de un nuevo patrón de desarrollo y promover la implementación de estrategias regionales como el desarrollo integrado del delta del río yangtze, anhui's ventajas en innovación tecnológica , la ubicación geográfica, la historia y la cultura, el transporte integral, el entorno ecológico, y la base de fabricación se han vuelto cada vez más prominentes. y se encuentran en la "ventana" del desarrollo de alta calidad. en la actualidad, estamos acelerando la creación de un entorno empresarial de primera clase, prestando más atención al papel de las asociaciones empresariales en "doble reclutamiento y doble introducción", atraer y converger recursos elementos e irradiando e impulsando los mercados circundantes. dan la bienvenida a las asociaciones comerciales y empresarios para captar la tendencia de desarrollo, invertir activamente en anhui, y compartir oportunidades de desarrollo. empresarios como yu tiecheng dijeron que el desarrollo de anhui's está cambiando cada día que pasa, y la buena situación es obvia para todos. vale la pena esperar en el futuro, y aumentará aún más la cooperación de inversión e introducir más empresas para desarrollar en anhui. el vicegobernador zhou xian asistió a la reunión de trabajo.

en la tarde del 10 de febrero,, yuanchen technology invitó al presidente yu tiecheng de guanghui M&A a dar una conferencia titulada "M&A trap", que mejoró la comprensión y el dominio de las fusiones corporativas de la familia yuanchen's's. y adquisiciones. mr. xu hui, presidente de la tecnología yuanchen, ms. liang yan, gerente general, y algunos anhui zhenghe island y la gerencia media y superior de la tecnología yuanchen participaron en el estudio. la conferencia "desarrollo inverso de las fusiones y adquisiciones globales y chinas en 2021, las razones subyacentes detrás de la ola de fusiones y adquisiciones en china, el surgimiento de fusiones y adquisiciones trágicas por parte de empresas chinas en los últimos años, varias preguntas importantes que debe hacerse antes de las fusiones y adquisiciones, las manifestaciones específicas de las trampas de fusiones y adquisiciones y la introducción del caso", etc. señor. yu tomó los datos del caso de fusiones y adquisiciones como punto de partida punto, combinado con su propia experiencia en la realización de fusiones y adquisiciones, teoría y práctica combinadas, expuso sus propios puntos de vista únicos sobre el concepto de fusiones y adquisiciones corporativas, y explicó las ventajas, desventajas y precauciones de diferentes fusiones y adquisiciones en términos simples. hacen que todos sientan que hay muchos productos secos y una cosecha completa. las fusiones y adquisiciones corporativas y la reestructuración son formas importantes de promover que las empresas se vuelvan más grandes y fuertes, mejoren su competitividad central, y logren un desarrollo de alta calidad, pero las fusiones y adquisiciones corporativas también son una actividad de inversión de alto riesgo. se enfatiza que para aumentar la factibilidad de las fusiones y adquisiciones y reducir los riesgos y pérdidas que puedan surgir de las fusiones y adquisiciones, el adquirente debe comprender a la empresa objetivo de la manera más clara y detallada posible al tomar decisiones; en la práctica de fusiones y adquisiciones, el adquirente suele ser un profesional de due diligence dominar la situación relevante de la empresa objetivo, especialmente para prevenir diversos riesgos de fusiones y adquisiciones a través de la implementación del sistema profesional. esta conferencia interpreta profundamente la situación actual de las fusiones y adquisiciones nacionales y extranjeras, y analiza con precisión los principales eventos de fusiones y adquisiciones nacionales y extranjeras. tiene un pensamiento macroteórico sobre investigación de fusiones y adquisiciones corporativas y una rica experiencia en fusiones y adquisiciones corporativas. Conceptos académicos distintivos, Argumentos lógicos meticulosos, Razonamiento detallado de casos, y previsión a futuro ganaron un cálido aplauso de la audiencia y fortalecieron a todos's Comprensión integral del conocimiento corporativo de fusiones y adquisiciones en aplicaciones ...

el 9 de febrero, la tecnología de yuanchen celebró la reunión de movilización de trabajo de 2022, en la que pidió a la mayoría de los cuadros que se concentraran, restaurar un sentido de urgencia, mantener el impulso, el impulso, y el espíritu emprendedor en el año nuevo, base en un nuevo punto de partida, perseguir nuevos objetivos, y lograr nuevos objetivos. como un buen comienzo y un buen comienzo para esforzarse por crear una nueva situación de desarrollo de alta calidad de la tecnología yuanchen . mr. xu hui, presidente de tecnología yuanchen, ms. liang yan, gerente general, y líderes de varios centros y personal relacionado asistieron a la reunión. el señor. xu hui, presidente de tecnología yuanchen, señaló que el objetivo para 2022 se ha aclarado, y los indicadores de tareas se han descompuesto en su lugar. la siguiente clave es implementarlo. proponemos que "correr a la velocidad del sprint para lograr el objetivo de la carrera de fondo" no es solo un eslogan. primero, hay que ver si tenemos esa capacidad, y luego aprovechar el tiempo para recargar y mejorar nosotros mismos. específicamente, es para mantenerse al día con el desarrollo de los tiempos, darse prisa y recuperar las clases, aprovechar al máximo todo el tiempo y las oportunidades para enriquecerse y mejorar, complementar más puestos e incluso conocimientos transfronterizos, aprovechar la oportunidad de actualizarse, y adaptarse a las necesidades de desarrollo de alta calidad de la empresa's. finalmente, puso adelante ardientes expectativas, un año's el plan está en la primavera, y un día's el plan está en la mañana. todos deberían planear con anticipación, vivir cada día al máximo, aprovechar el tiempo para aprender y recargar, mejorar continuamente su capacidad y calidad integrales, adaptarse mejor a las necesidades de las empresas y el rápido desarrollo, y hacer esfuerzos concertados para superar los objetivos y tareas en 2022. ms. liang yan, gerente general de tecnología yuanchen, dirigió a la empresa's a la alta gerencia, al equipo de marketing, y a la vanguardia de los miembros del partido a prestar juramento, e instó a todos los empleados a dedicarse al trabajo con pleno entusiasmo, arremangarse y trabajar duro con un espíritu de trabajo duro y progreso. trabajar duro, iniciar un negocio con trabajo duro, alcanzar el éxito con trabajo duro, y lograr nuevos avances en el nuevo año. el señor. yu jianguo, subdirector general de tecnología yuanchen, compartió el contenido del centro de fabricación's estrategia anual, mapa táctico y experiencia de gestión. los líderes de cada centro pronunciaron discursos por turnos en la conferencia, planteó objetivos para el trabajo que debe realizar el equipo este año, y expuso la dirección de trabajo clave del equipo este año. indica el nuevo año, la guerra es la batalla decisiva ! ¡Debemos dedicar toda nuestra energía a pelear bien el nuevo año y las nuevas batallas,, estar a la altura de nuestra misión, y estar a la altura de n...